Job Opportunities API

The Public Ledger of Openings

← Back to the ledger

AUSBILDUNG | ELEKTRONIKER (M/W/D) FÜR BETRIEBSTECHNIK 2026

KARL BACHL GmbH & Co. KG
CompanyKARL BACHL GmbH & Co. KG
CategorySkilled Technician
LocationTittling
RemoteOn-site (inferred)
EmploymentNot stated
LevelEntry
SalaryNot stated by the employer
Posted10 Sept 2025
Last verified15 Aug 2026
SourceThe employer's own careers page (company_site)
Applications are handled by the employer, not by us.Apply on the employer's site →
Description
Elektroniker (m/w/d) für Betriebstechnik installieren, warten und reparieren elektrische Betriebs-und Produktionsanlagen. Die Ausbildung zum Elektroniker (m/w/d) für Betriebstechnik findet hauptsächlich in unserem Ausbildungsbetrieb in Deching statt. In unserer Steinverarbeitung lernst Du beispielsweise CNC-Maschinen, Mischanlagen oder Kräne zu warten und im Falle von Störungen zu reparieren. In der Eisenhalle hingegen hältst Du Eisenbiegemaschinen und Stangen-Schneideautomaten instand und in den Fertigteilhallen wartest Du Betonier-Maschinen. Zur Überprüfung und Instandsetzung der Geräte und Maschinen auf den Baustellen bist Du auch mit im Außendienst unterwegs. Zu Deinen Aufgaben zählen ebenso bestimmte IT-Tätigkeiten, wie die Vernetzung der Arbeitsplätze in den Büros, oder die Programmierung von Steuerungen. In überbetrieblichen Lehrlingsunterweisungen nimmst du an Kursen teil, welche Dir die für Deine Ausbildung notwendigen Kenntnisse beispielsweise in programmierbaren Schaltungen vermitteln. Anforderungen • Mathematisches Verständnis zur Konzeption elektronischer Systeme • Technisches Verständnis zum Warten von elektrischen Systemen und Anlagen • Höhentauglichkeit • Belastbarkeit Ausbildungsdauer • 3,5 Jahre Lernorte • Ausbildungsbetrieb in Röhrnbach • Berufsschule in Passau (Blockunterricht) Schulabschluss • Mindestens Mittlere Reife WÄHREND DER AUSBILDUNG bieten wir unseren Azubis Eine abwechslungsreiche Ausbildung mit Einblick in verschiedene Abteilungen und Betriebsstätten Hervorragende berufliche Perspektiven auch nach der Ausbildung bei einem der größten Arbeitgeber der Region Eine leistungsgerechte Bezahlung mit regelmäßigen Erhöhungen ggf. in Anlehnung an den einschlägigen Tarif Zusätzliche Leistungen wie Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und vermögenswirksame Leistungen 30 Tage Jahresurlaub Kostenlose Bereitstellung von Unterlagen zur Prüfungsvorbereitung Zuschuss zu Schulbedarf und Lernmitteln Jährliches Azubi-Teamtraining für die neuen Azubis