Job Opportunities API

The Public Ledger of Openings

← Back to the ledger

Assistenzärztin/Assistenzarzt für die Universitätsklinik für Neurologie

Kepler Universitatsklinikum
CompanyKepler Universitatsklinikum
CategoryHealthcare
LocationAT
Remote
EmploymentNot stated
LevelEntry
SalaryNot stated by the employer
First seen2 Aug 2026 (the employer did not state a posting date)
Last verified9 Aug 2026
SourceThe employer's own careers page (company_site)
Applications are handled by the employer, not by us.Apply on the employer's site →
Description
Assistenzärztin/Assistenzarzt für die Universitätsklinik für Neurologie Zum Inhalt springen Accesskey [1] Zum Hauptmenü springen Accesskey [2] Zur Suche springen Accesskey [3] Jobportal © KUK Das Kepler Universitätsklinikum ist mit rund 7.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Österreichs zweitgrößtes Krankenhaus. Durch ein exzellentes Zusammenspiel von medizinischer Spitzenversorgung, kompetenter Pflege sowie zukunftsorientierter Forschung und Lehre entwickeln wir eine wegweisende medizinische Infrastruktur in Oberösterreich. Assistenzärztin/Assistenzarzt für die Universitätsklinik für Neurologie JobID: 8748 Standort: Kepler Universitätsklinikum Voll- oder Teilzeit, befristet für die Dauer der Ausbildung Sie sind interessiert, in einem jungen und motivierten Team der im Jahr 2023 gegründeten Universitätsklinik für Neurologie zu arbeiten? Mit insgesamt 169 Betten gehört die Universitätsklinik für Neurologie zu einer der größten neurologischen Abteilungen in Europa. Auf zwei Standorten werden PatientInnen auf zwei Stroke Units, einer neurologischen Intensivstation der Stufe III, einer Intermediate-Care-Unit, einer Akutnachsorgeeinheit sowie spezialisierten Einrichtungen wie Epilepsie-Monitoring, Schlaflabor und Tagesklinik behandelt. Zudem gibt es ein interdisziplinäres neuromedizinisches Ambulanzzentrum und Betten auf der neurologischen Allgemeinstation. Werden Sie Teil eines engagierten Teams und tragen Sie zur exzellenten Patientenversorgung in der Neurologie bei! Wir bieten: • Ausbildungsrotationen zwischen den beiden Standorten (Med Campus & Neuromed Campus) • regelmäßiges Bed-Side Teaching • strukturierte DFP-zertifizierte, interne Fortbildungen • Mitwirkung an Forschungs- und internationalen Kooperationsprojekten • Teilnahme an wissenschaftlichen Tagungen und Subspezialisierung in Teilbereichen der Neurologie • Möglichkeit zum berufsbegleitenden Erwerb eines PhD Aufgabeninhalte: • alle ärztlichen Tätigkeiten im Sinne der Ärzte-Ausbildungsverordnung 2006 und 2015 • Durchführung von neurologischen Untersuchungen, Diagnosen und Behandlungen • Teilnahme an interdisziplinären Besprechungen und Boards • Unterstützung bei der studentischen Betreuung Voraussetzungen: • abgeschlossenes Medizinstudium (die Basisausbildung ist, sofern erforderlich, in der FachärztInnenausbildung integriert) • Erfüllung der Anforderungen der Ärztekammer von ausländischen BewerberInnen • Bereitschaft zur Weiterbildung in diesem Fachgebiet • Teamfähigkeit, Engagement und Flexibilität • Kenntnisse und Fähigkeiten in der Neurologie erwünscht Rückfragen und nähere Auskünfte: Univ.-Prof. Dr. Raimund Helbok, Vorstand der Universitätsklinik für Neurologie, T: +43 (0)5 7680 87 25701 Julia Schinagl, BA, Sachbearbeiterin Personalrekrutierung, T: +43 (0)5 7680 87 22348 Weitere Informationen: • Arbeiten im Kepler Universitätsklinikum (Werte, Kultur, Nachhaltigkeit) • FAQs und Bewerbungsinfos • Menschen im KUK • Leben in Linz Ihre Vorteile: KFL-Versicherung KFL-Versicherung Krankenkasse mit attraktiven Leistungsangeboten Kinderbetreuung Kinderbetreuung betriebseigener Kindergarten am NMC nach Verfügbarkeit Mobilität Mobilität absperrbare Fahrradabstellplätze, E-Bike-Verleih, Parkplätze nach Verfügbarkeit Mitarbeiterrestaurant Mitarbeiterrestaurant günstige Verpflegung, Vitalküche Fortbildungsprogramm Fortbildungsprogramm firmeneigene Kurse und Gesundheitsförderung Teilzeitmodelle Teilzeitmodelle positionsabhängig diverse Teilzeitmodelle (Work-Life-Balance) Telearbeit Telearbeit Möglichkeit zur Telearbeit (positionsabhängig) Ermäßigungen Ermäßigungen Firmenkooperationen (Gutscheine, vergünstigte Konditionen) Nachhaltigkeit Nachhaltigkeit PV-Anlagen und energiesparende Technik bei Neu- und Umbauten Einstufung: Wir bieten für diese Position ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 5.080,00 (Grundlage TAF/04) auf Vollzeitbasis, abhängig von den anrechenbaren Vordienstzeiten, zuzüglich etwaiger Zulagen. Besetzungstermin: ehestens Bitte bewerben Sie sich bis 25.08.2026 online und fügen Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen der online-Bewerbung bei. Laden Sie bitte dazu Ihren Lebenslauf, Ihre Ausbildungsnachweise und Zeugnisse sowie alle relevanten Dokumente hoch. Interesse? × schließen Notruf- und Notfallnummern in Österreich • Rettung 144 • Euronotruf 112 • Feuerwehr 122 • Polizei 133 • Bergrettung 140 • Vergiftungsinformation 01/406 43 43 • Ärztefunkdienst 141 • Ärzteflugambulanz 40 144 • Notruf für Gehörlose 0800 133 133 • Frauenhelpline 0800 222 555 • Frauennotruf 01/71 71 9 • Telefonseelsorge 142 Verstecken/Aufdecken der Share-Buttons Wir verwenden Cookies , um ein optimales Webseiten-Erlebnis zu bieten. Dazu zählen Cookies, die für den Betrieb der Seite notwendig sind. Es ist möglich selbst zu entscheiden, ob Cookies für Zwecke des Marketings, der Statistik oder der Personalisierung ebenfalls gesetzt werden sollen. Akzeptieren Ablehnen Notwendige Cookies CSRF (Cross Site Request Forgery) Protection Cookie Diese Cookie wird aus Sicherheitsgründen gesetzt und dient zur Abwehr von CSRF. Authentication-Session Cookie Wird ein Bewerberprofil erstellt im Zuge einer Erstbewerbung bzw. loggt sich der Besucher in seinem Profil ein im Zuge des Portalbesuches so wird ein Authentication-Session Cookie gesetzt, damit die Navigation funktioniert und Eingaben gespeichert werden können. Dieses Cookie bleibt solange erhalten, bis der Bewerber sich ausloggt oder den Webbrowser schließt. Culture Dient der Erfassung der Sprache, in der das Portal aufgerufen wird. Das Cookie wird für einen Monat gespeichert. Statistische Cookies Referrer Wenn der Websitebesucher von einer anderen Seite auf das Bewerberportal kommt (zB der Bewerber wird über den “ApplyLink” / „Jetzt bewerben“-Button für einen spezifischen Job von einem Jobportal weitergeleitet), wird die Information, wo der Bewerber das Inserat gefunden hat, mitgegeben. Der Websitebesucher kann im Falle einer Bewerbung diesen aber auch nochmal abändern. Die Information wird einmalig im Bewerberprofil des Bewerbers gespeichert, sollte eine Bewerbung über das Bewerberportal abgeschlossen werden. Der Cookie wird für 2 Wochen gespeichert. Alle Cookies akzeptieren Nur notwendige Cookies akzeptieren Ihr Browser ist veraltet! Bitte aktualisieren Sie Ihren Browser, um diese Webseite korrekt darzustellen.