Assistant(e) Juriste en Alternance F/H
Daikin
| Company | Daikin |
| Category | Operations & Admin |
| Location | HU |
| Remote | — |
| Employment | Not stated |
| Level | Not stated |
| Salary | Not stated by the employer |
| First seen | 3 Aug 2026 (the employer did not state a posting date) |
| Last verified | 12 Aug 2026 |
| Source | The employer's own careers page (company_site) |
Description
Assistant(e) Juriste en Alternance F/H Détails du poste | Daikin Europe NV
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Daikin France
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Assistant(e) Juriste en Alternance F/H
Site:
Daikin France
Catégorie:
Corporate and Legal Affairs
Lieu:
Nanterre, FR
Champ personnalisé 1:
2801
Daikin France est une filiale de Daikin Europe N.V, elle-même filiale de Daikin Industries LTD. , créée en 1924 au Japon.
Présent partout dans le monde, le groupe commercialise des systèmes de climatisation et de chauffage ultra performants pour tous les secteurs d’activités (résidentiel, commercial et industriel).
L’innovation, la qualité des processus de fabrication et des services offerts à ses réseaux de distribution jusqu'aux utilisateurs, font de Daikin la Marque de référence des solutions de chauffage et de climatisation.
En France, Daikin emploie près de 650 collaborateurs.
Dans le cadre de son développement, le Service « Juridique » recherche : Un ou une Alternant(e) Juriste F/H , pour une durée de 1 à 2 ans.
En tant que Juriste Alternant(e) F/H , vous intervenez sur la gestion administrative des interventions . A ce titre, vos missions principales sont les suivantes :
1.Partie technique :
• Assurer une assistance sur les précontentieux (litiges commerciaux, assurantiels) et contentieux. • Assurer une assistance juridique sur les contrats commerciaux, de toute nature accords de confidentialit é , contrats de distribution, contrats de prestations informatiques, contrats de sous-traitance, … ;
• Recherches juridiques ;
• Participation à la mise en place de fiches mémo et FAQ juridiques à destination des opérationnels.
2.Tâches transverses :
• Participer au suivi des litiges, au reporting juridique, au suivi administratif du service ;
• Apporter votre support à l’ensemble des membres du service, suivant les consignes du responsable juridique.
• Veille juridique et règlementaire ;
Profil
• Formation : BAC +4/5 en Droit privé.
• Expérience : Première expérience / premiers stages juridiques / administratifs appréciés.
• Compétences requises : Rigoureux(se), organisé(e), curieux(se) des sujets juridiques mais également métiers, avec une bonne compétence rédactionnelle. La maîtrise de l’anglais juridique est un plus.
Informations liées au contrat
• Démarrage : Septembre - Octobre 2026
• Durée : 1 an (ou 2 ans)
• Salaire : % du SMIC selon profil
• Horaires : 9h00–12h00 / 13h00–17h20 (pause obligatoire 10’ matin et 10’ après-midi) soit : 35H/hebdomadaire
• Tickets Restaurant : 9€ (part employeur 5€ + part salariale : 4 €)
Daikin Europe est une filiale de Daikin Industries Ltd. et le fournisseur principal des technologies de chauffage, de refroidissement, de ventilation, de purification de l'air et de réfrigération. L'entreprise conçoit, fabrique et commercialise un large portefeuille d'équipements, ainsi que des solutions sur mesure pour des applications résidentielles, commerciales et industrielles en Europe, au Moyen-Orient et en Afrique (EMEA).
À ce jour, Daikin EMEA emploie plus de 12 000 personnes dans plus de 59 filiales consolidées. Elle possède 12 grandes usines de fabrication situées en Belgique, en République Tchèque, en Allemagne, en Italie, en Espagne, en Turquie, en Autriche et au Royaume-Uni.
Notre objectif est de mettre en œuvre des solutions durables et efficaces, afin de créer un climat favorable pour les générations à venir. Et tout cela n'est possible que grâce à nos collaborateurs qui représentent le cœur battant de notre entreprise.
Good climate starts with people
Chez Daikin, vous travaillez dans un environnement propice à la confiance, la créativité et l'amélioration continue.
Ensemble, nous créons des solutions de qualité supérieure en encourageant des équipes talentueuses
Vous aurez de multiples occasions d'apprendre et de vous épanouir. Nous sommes profondément attachés à une culture d'entreprise diversifiée et inclusive qui reflète les communautés que nous servons.
Good climate starts with people
Daikin France s’engage à étudier à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
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