Asphaltbauer (m/w/d) in Brandenburg gesucht - Gussasphalt
GS-COMPANY GmbH & Co. KG
| Company | GS-COMPANY GmbH & Co. KG |
| Category | Construction & Trades |
| Location | Berlin |
| Remote | On-site (inferred) |
| Employment | Not stated |
| Level | Not stated |
| Salary | EUR 20–24 |
| Posted | 4 Aug 2026 |
| Last verified | 9 Aug 2026 |
| Source | Public employment agency (arbeitsagentur) |
Description
Für ein etabliertes Unternehmen im Bereich Straßenbau suchen wir ab sofort einen Asphaltbauer (m/w/d) Schwerpunkt Gussasphalt für die Standorte Berlin und Brandenburg zur unbefristeten Festanstellung.
Auf dem Weg in Ihre neue Festanstellung begleiten wir Sie persönlich, transparent und mit garantierter Rückmeldung. Die Anstellung erfolgt direkt beim Unternehmen.
Darauf können Sie sich freuen:
Sicherheit & Vergütung: 20–24 € pro Stunde, Urlaubsgeld, betriebliche Altersvorsorge, jährliche Sonderprämien sowie Verpflegungszuschuss
Arbeitszeit: Montag bis Freitag (40 Std./Woche), selten Wochenendarbeit
Einsatzgebiet: Regionale Baustellen ohne lange Montageeinsätze
Erholung: 30 Tage Urlaub
Entwicklung: Individuelle persönliche und fachliche Weiterbildungen
Gesundheit & Mobilität: Zuschuss zum Fitnessstudio sowie Jobrad-Leasing
Ihre Tätigkeiten als Asphaltbauer (m/w/d) Gussasphalt:
Einbau von Gussasphalt – maschinell und händisch
Durchführung von Abdichtungsarbeiten an Bauwerken
Einrichtung und Absicherung von Baustellen
Ausführung von Fräs- und Fugenarbeiten
Bedienung von Baumaschinen und Geräten (z. B. Walzen, Fugenschneider, Vergussschmelzen)
Damit überzeugen Sie:
Abgeschlossene Ausbildung als Asphaltbauer(m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Berufserfahrung im Gussasphaltbau oder Straßenbau
Führerschein Klasse B erforderlich, Klasse C von Vorteil
Sie finden sich in dieser Stellenausschreibung wieder? Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an Frau Bolsewig, [email protected]
Veröffentlicht durch: GS Company GmbH & Co. KG
Alle Stellenausschreibungen richten sich stets an männliche, weibliche und diverse Bewerber, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung. Die Auswahl der Bewerber erfolgt ausschließlich anhand von Qualifikationen.