Apprenti(e) Assistant RH pôle alternance stage
Institutformation
| Company | Institutformation |
| Category | Operations & Admin |
| Location | — |
| Remote | — |
| Employment | Not stated |
| Level | Not stated |
| Salary | Not stated by the employer |
| First seen | 3 Aug 2026 (the employer did not state a posting date) |
| Last verified | 8 Aug 2026 |
| Source | The employer's own careers page (company_site) |
Description
Accueil » Apprenti(e) Assistant RH pôle alternance&stage H/F
L’entreprise partenaire (spécialisée dans l’aéronautique), recrute un(e) Apprenti(e) Assistant(e) RH pour son pôle alternance&stages.
Objectif : Préparer un Bachelor Chargé(e) des Ressources Humaines en apprentissage à l’IEF, à partir de septembre 2026.
Pour vous ?
MISSIONS
Au sein du service Ressources Humaines, pôle alternance et stages, vous intervenez sur les missions suivantes :
– Piloter le recrutement des alternants et des stagiaires : publication des offres, présélection des candidatures, organisation des entretiens, rédaction des lettres d’engagement et gestion complète de la campagne de recrutement des stagiaires.
– Contribuer à l’organisation et à l’animation d’événements RH : journées d’intégration des alternants, semaines d’immersion pour les collégiens, accueil des stagiaires de seconde, ainsi que participation à des forums de recrutement.
– Assurer le suivi administratif des alternants et des stagiaires : saisie des contrats d’apprentissage auprès de l’OPCO, suivi des périodes d’essai, gestion des absences et des entretiens individuels, mise en place et gestion des conventions de stage avec les établissements scolaires.
Peut être vous !
PROFIL
Vous préparez un BACHELOR Chargé(e) des Ressources Humaines en apprentissage pour la rentrée 2026-2027 au sein de l’IEF.
Vous avez validé un Bac +2.
Aisance rédactionnelle ! vous aimez publier sur Linkedin avec un vrai sens du visuel et du ton marque employeur
Maitrise du Pack Office (Word, Excel, Powerpoint) et connaissance de Canva pour accompagner les actions de communication.
Strasbourg
Contrat d’apprentissage ou de professionnalisation 1 an
La rémunération en alternance varie de 43 % à 100% du SMIC, en fonction de l’âge et du niveau d’études du candidat.
Informations complémentaires
Permis B obligatoire : Non
processus de recrutement
Après validation du dossier d’inscription auprès de nos conseiller(ère)s entreprises, la candidature est envoyée à notre entreprise-partenaire pour un éventuel entretien de recrutement.
Cette offre vous intéresse ?