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Poste permanente Salaire: 28,13$ Prime rotation: 2.60$ Horaire: rotation 12 heures de 7h à 19 ou 19h à 7h. Deux semaines de jour et deux semaines de nuit PRINCIPALES RESPONSABILITÉS • Respecter les politiques de santé et sécurité afin de travailler dans un environnement sécuritaire ; • S’assurer que les produits répondent aux normes de qualité et des spécifications techniques ; • Participer aux opérations de fabrication des produits d’hygiène féminine; • Alimenter la machine en matières premières et procéder aux transferts de celles-ci ; • Effectuer divers ajustements sur les composantes la machine ; • Être en mesure de procéder aux mises en course (set-up) de la machine ; • Accomplir les tests qualité et l’autocontrôle des produits selon la fréquence établie ; • Toutes autres tâches requises par la nature de sa fonction. QUALIFICATIONS REQUISES FORMATION ET EXPÉRIENCES • Détenir de l’expérience de travail en usine ; • Réussir le processus de sélection (test d’aptitudes mécaniques et test de capacité intellectuelle, entrevue de motivation et test d’aptitudes mécaniques sur simulateur). PROFIL RECHERCHÉ • Être un modèle au niveau de la santé et sécurité au travail ; • Être axé sur la qualité des produits ; • Attitude positive, respect des autres et des règlements de l’entreprise ; • Détenir une logique mécanique ; • Bonne dextérité manuelle ; • Minutie, précision et souci du détail ; • Sens de l’observation et de l’initiative ; • Facilité à travailler en équipe. Pourquoi rejoindre notre entreprise ? • Excellentes conditions salariales  : Nous offrons des salaires compétitifs qui reflètent votre expertise et votre engagement. • Prime de production: Prime par année en reconnaissance de l'assiduité. • Bonus de performance annuel (4)  : Reconnaissant l'excellence, nous récompensons nos employés avec des bonus basés sur la performance. • Entreprise reconnue pour la certification « Bien au travail » : Nous sommes une entreprise stable, en croissance continue, et toujours soucieuse du bien-être de nos employés. • Allocation sportive annuelle :   Accordé une fois par an pour encourager la participation à des activités physiques et sportives, • Assurances collectives : Assurances médicaments depuis la première journée. • Régime de retraite bonifié  : Profitez d'un régime de retraite avantageux avec une contribution de 4% et plus. • Opportunités de développement  : Nous encourageons la croissance professionnelle et offrons des possibilités d'avancement au sein de notre entreprise. • Programme Petits Trésors: Programme pour les futurs mamans et papas • Autres : Programme de soutien aux employés, usine climatisée,