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addetto alla reception/addetta alla reception

GI GROUP S.P.A.
CompanyGI GROUP S.P.A.
CategoryHospitality
LocationIT
Remote
EmploymentTemporary
LevelNot stated
SalaryNot stated by the employer
Posted28 Jul 2026
Last verified11 Aug 2026
SourcePublic employment agency (eures)
Applications are handled by the employer, not by us.Apply on the employer's site →
Description
Ti piacerebbe lavorare in reception, a contatto con le persone, in contesti aziendali strutturati e dinamici? Questa è l'opportunità ideale per chi è disponibile nel periodo estivo e desidera fare esperienza spot in contesti office. Noi di Gi Group - Filiale di Milano Office, ricerchiamo per cliente di Milano: RECEPTIONIST PER COPERTURA FERIE ESTIVE Di cosa ti occuperai? Accoglienza di ospiti e clienti e gestione del centralino Gestione di comunicazioni, corrispondenza ed email Supporto alle attività amministrative di base Se ti riconosci in queste caratteristiche, potresti essere la persona giusta: Disponibilità a lavorare nei mesi estivi (luglio-settembre) Conoscenza base del pacchetto Office Buona conoscenza della lingua inglese Completano il profilo: affidabilità, ottime capacità relazionali, organizzative e comunicative. Cosa ti offriamo? Inserimento con contratto di somministrazione a tempo determinato per sostituzione ferie estive (luglio-settembre, in base alle esigenze) CCNL applicato: Vigilanza Privata e Servizi Fiduciari, Livello di inquadramento: D Retribuzione prevista è pari a € 1.281,43 lordi mensili (calcolato sul full-time, da riproporzionare sul part.-time) definita in base all'inquadramento contrattuale e alle mansioni previste per la posizione. Altre componenti complementari: non previste e in base alla sede di riferimento Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì, full-time o part-time / su turni (in base alla sede di riferimento) Opportunità di esperienza in ambito receptionist/office in realtà strutturate Sede di lavoro: Milano Se vuoi lavorare nel periodo estivo, ti rivedi in queste caratteristiche e vuoi consolidare o intraprendere il tuo percorso in ambito receptionist/office, inviaci il tuo CV e candidati ora! Facciamo parte di Gi Group Holding ( www.gigroupholding.it ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone. I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità. Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.it #LI-SP2 Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm .ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati Facciamo parte di Gi Group Holding ( www.gigroupholding.it ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone. I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità. Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.it Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm .ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I