Job Opportunities API

The Public Ledger of Openings

← Back to the ledger

Account Manager IT-Security (m/w/d) (Account-Manager/in)

simplecon GmbH
Companysimplecon GmbH
CategorySales
LocationDE
Remote
EmploymentFull-time
LevelManager
SalaryNot stated by the employer
Posted28 Jul 2026
Last verified9 Aug 2026
SourcePublic employment agency (eures)
Applications are handled by the employer, not by us.Apply on the employer's site →
Description
Vertrieb im IT-Security-Umfeld – beraten, entwickeln, abschließen Wir suchen aktuell: Account Manager IT-Security (m/w/d) in Köln Unser Mandant ist ein spezialisiertes IT-Systemhaus mit klarem Fokus auf IT-Security-Lösungen und sucht zur Verstärkung des Teams einen Account Manager (m/w/d) IT-Security im Raum Köln (+30 km), der Kunden betreut, Lösungen platziert und sich aktiv im Vertrieb weiterentwickeln möchte. Jetzt hier bewerben ( https://k58609.coveto.de/public/bewerbung/?id=11573 ) Ihr zukünftiges Aufgabengebiet - Betreuung und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen im Bereich IT-Security - Beratung zu Lösungen mit Fokus auf Checkpoint sowie ergänzend Fortinet und Infoblox - Bearbeitung eingehender Leads aus Agenturen, Herstellern und Empfehlungen - Erstellung von Angeboten und Begleitung des gesamten Vertriebsprozesses - Enge Zusammenarbeit mit internen Teams in einem kleinen, agilen Umfeld - Kombination aus Account Management und vertriebsnaher Innendiensttätigkeit Ihr Profil - Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im IT-Umfeld oder in der IT-Security - Alternativ technischer Hintergrund (z. B. Fachinformatiker) mit klarer Vertriebsaffinität - Interesse an IT-Security-Themen und Herstellern wie Checkpoint, Fortinet oder Infoblox - Hands-on-Mentalität und Motivation, sich im Vertrieb weiterzuentwickeln - Kommunikationsstärke und kundenorientiertes Auftreten - Kein klassischer Konzernvertriebler, sondern pragmatische und eigenständige Arbeitsweise Wir bieten Ihnen - Einen unbefristeter Arbeitsvertrag in Direktanstellung bei unserem Kunden - Attraktive Vergütung mit überdurchschnittlichem variablem Entwicklungspotenzial - Keine klassische Kaltakquise – Fokus auf qualifizierte Leads - Kleines Team mit enger Zusammenarbeit und kurzen Entscheidungswegen - Sehr stabiles Umfeld mit langjährigen Kundenbeziehungen und geringer Fluktuation - Homeoffice-Möglichkeit an zwei Tagen pro Woche und einen Firmenwagen nach der Probezeit