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Software Architect / Senior Developer (m/w/d)

Pm Team
CompanyPm Team
CategoryUncategorised
LocationBerlin
RemoteOn-site (inferred)
EmploymentNot stated
LevelNot stated
SalaryNot stated by the employer
Posted15 Apr 2026
Last verified30 Jul 2026
SourceEmployer career page (personio)
Applications are handled by the employer, not by us.Apply on the employer's site →
Description
Du denkst in Systemen, nicht nur in Codezeilen. Du gestaltest Architektur, die morgen noch trägt – und bist dabei Sparring-Partner, Mentor und technisches Gewissen in einem. Konzeption und Architektur skalierbarer, wartbarer Softwaresysteme Analyse komplexer Anforderungen und Entwicklung technischer Lösungen Verantwortung für Systemdesign, Schnittstellen und Datenflüsse Backend-Entwicklung mit Schwerpunkt PHP/Symfony Bewertung und Auswahl geeigneter Technologien Sicherstellung von Codequalität und langfristiger Stabilität Mentoring von Entwickler:innen, Mitgestaltung von Best Practices Muss :) Mehrjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung auf Senior-Level Fundiertes Verständnis für Softwarearchitektur und Systemdesign Sehr gute Kenntnisse in PHP/Symfony Erfahrung mit modernen Architekturansätzen – Modularisierung, APIs, eventbasierte Systeme Vertrautheit mit Containerisierung (z. B. Docker) und modernen Entwicklungsprozessen Die Fähigkeit, technische Entscheidungen klar zu kommunizieren und zu begründen Technologieoffenheit – du bist nicht auf ein einzelnes Ökosystem fixiert Wir suchen keinen reinen PHP-/Symfony-Spezialisten. Wir suchen jemanden, der ganzheitlich denkt, sich in neuen Technologien schnell zurechtfindet – und Lust hat, mit uns die nächste Stufe zu gehen. Wichtig:  KI-Offenheit : KI-gestützte Entwicklungstools sind bei uns fester Bestandteil des Arbeitsalltags. Was wir uns dabei konkret wünschen: Du bist offen für den produktiven Einsatz von KI-Coding-Assistenten – z. B.  Claude  Du nutzt KI als Unterstützung bei Analyse, Codequalität und Geschwindigkeit – als Ergänzung zu deinem technischen Urteilsvermögen, nicht als Ersatz dafür Nice to have:   Erfahrung mit Ibexa oder Sylius Unser Anspruch ist es, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das persönliches Wachstum, Wertschätzung und dein Wohlbefinden fördert. Work-Life-Balance & Flexibilität Hybrides Arbeiten ( mind. 2 Tage/Woche im Büro) und flexibles Arbeiten mit Kernarbeitszeit von 10-16 Uhr (Freitags bis 15 Uhr) 30 Tage internationales Remote-Arbeiten im Jahr Sabbatical Optionen nach Absprache Unbegrenzter bezahlter Urlaub, damit du die Zeit hast, die du brauchst Vitalität & Gesundheit *Wahlmöglichkeit zwischen Zuschuss zur Urban Sports Club Mitgliedschaft  JobRad-Leasing zur Gesundheitsförderung Finanzielle Absicherung & Mobilität Zuschuss zur Betrieblichen Altersvorsorge (20%) *Wahlmöglichkeit zwischen einem Zuschuss zum ÖPNV-Ticket, einem kostenlosen Swapfiets oder einem Kita-Zuschuss Kultur & Teamevents Firmenevents wie Thirsty Thursdays, Tischtennisturniere sowie Sommer- und Weihnachtsfeiern Flache Hierarchien: Die beste Idee gewinnt, unabhängig von der Position Offene, freundschaftliche und interkulturelle Unternehmenskultur Wir freuen uns auf deine Bewerbung – gerne ohne langes Anschreiben, dafür mit konkreten Einblicken in deine bisherige Arbeit.
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