Job Opportunities API

The Public Ledger of Openings

← Back to the ledger

Seniorutvikler

quarks
Companyquarks
CategoryEngineering
Location
Remote
EmploymentNot stated
LevelSenior
SalaryNot stated by the employer
Posted27 Apr 2022
Last verified2 Aug 2026
SourceEmployer career page (teamtailor)
Applications are handled by the employer, not by us.Apply on the employer's site →
Description
Vi ser etter flere erfarne frontend, backend og fullstack utviklere som ønsker å ta del i vårt fremoverlente utviklerteam. Er du en problemløser som ønsker å hjelpe våre kunder med å lage de beste løsningene - så har vi veldig lyst til å komme i kontakt med deg. Vi er på utkikk etter seniorutviklere som enten er spesialister på backend eller frontend, eller som trives med å jobbe fullstack. Vi ser etter deg som har erfaring fra konsulentbransjen, og som ønsker å jobbe med spennende kunder og nyere teknologi. I QUARKS jobber vi aktivt med vår kundebase, og konsulentens egne ønsker for prosjekt står sterkt i fokus.  QUARKS er et ungt selskap der vi kontinuerlig jobber med å forbedre oss, samt vokse organisk som selskap. Det er mange muligheter for å bidra internt i selskapet, og vi ser etter personer som vil gjøre en forskjell og jobbe mot å forme QUARKS til Norges beste arbeidsplass. Backend Minst 5 års erfaring med Java eller .NET Frontend Minst 5 års erfaring som utvikler God erfaring i Javascript eller Typescript  God erfaring innenfor et eller flere populære rammeverk som React, Vue, Svelte, AngularJS eller lignende.  Fullstack Minst 5 års erfaring som utvikler Minst 3 års erfaring med Java eller .NET Gode ferdigheter i Javascript eller Typescript Erfaring innenfor et eller flere populære rammeverk som React, Vue, Svelte, AngularJS eller lignende.   Entreprenørskap Selv om vi har fått på plass de praktiske rammene og trygghet, er vi fortsatt et oppstartsselskap. Det betyr at du vil få være med på å forme selskapet og en fremtidig arbeidsplass. Flat struktur. Så mye ansvar som du selv ønsker. Har du drømt om å være med i startfasen på et gründereventyr? Nå har du sjansen. Du får muligheter til innflytelse på selskapet og kunne forme din fremtidige arbeidsplass. Målet er at alle skal være med på å bygge QUARKS, enten i form av fagområder, rekruttering, salg, festival eller helt nye selskaper. Det vil være mange muligheter fremover.   Work-life balance Vi setter fokuset på “life”. Du skal gå hjem etter en arbeidsdag å kjenne deg fornøyd med innsatsen. Det er viktig for oss at det du gjør gir mening og at du klarer å legge fra deg jobben hjemme. Ønsker du fire dagers arbeidsuke, en periode der du jobber fra et annet land eller du har behov for permisjon til å reise. Oppleve verden. Eller lære deg et nytt programmeringsspråk? Vi mener det når vi sier at du får frihet til å skape ditt eget eventyr.   Kunstnerisk frihet Vi kommer ikke til å fortelle deg hva eller hvordan du skal løse et problem eller oppgaver. Vi mener at den beste til å ta beslutninger er den som sitter med informasjon. Du få derfor frihet til å ta selvstendige avgjørelser. Det vi kan sørge for, er at du har et miljø av fagspesialister, en mentor du kan sparre med og muligheter til personlig og faglig utvikling.   Et sosialt miljø Vi bruker mye tid på å utvikle kompetanse, veilede hverandre og skape et godt miljø gjennom fagkvelder, faggrupper og konferanser. Livet er for kort til å ikke ha det bra på jobb, så vi mener det er viktig å gjøre ting også utenfor prosjekter og kompetansebygging. I QUARKS arrangerer fritidsaktiviteter, afterworks, innovasjonshub, sommerfest og til og med vår egen festival!   Kompensasjon Legger du ned mye tid hos kunder eller internt i selskapet, skal vi sørge for at du blir sett, hørt og får lønn for innsatsen. Vi har noen av markedets beste kompensasjonsordninger og alle nye ansatte får tilbud om å bli medeier i selskapet. Dette fører til at du i tillegg til de sterke individuelle ordninger vil få belønning når selskapet gjør det bra.   Vi kan gjøre en forskjell sammen Har du som oss scrollet deg gjennom nyheter om klimakrise og global oppvarming, lagt bort mobilen og tenkt «dette er for stort til at jeg kan gjøre noe med»? Som en del av et felleskap so
HOUSE ADYou have the idea. We build it.