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ROLE OVERVIEW Buscamos un Recruiter para unirse a nuestro equipo de Freelancers Externos y apoyar en el proceso de adquisición de talento. Será responsable de realizar entrevistas preliminares y gestionar la base de datos de candidatos. RESPONSABILIDADES: ·         Búsqueda activa de candidatos: Utilizar diversas estrategias y plataformas para identificar y atraer talento. ·         Entrevistas y evaluación de candidatos: Realizar entrevistas preliminares para evaluar experiencia y habilidades. ·         Gestión de base de datos de candidatos: Mantener y actualizar información sobre candidatos actuales y potenciales para futuras oportunidades. REQUISITOS: ·         Experiencia de +2 años como recruiter. ·         Conocimiento de ATS (deseable). ·         Experiencia reclutando por LinkedIn. ·         Habilidades de comunicación efectiva y capacidad para evaluar candidatos. ·         Conocimiento de herramientas de búsqueda de talento y plataformas de empleo. ACERCA DE LA POSICIÓN: ·         Modalidad: Freelance, 100% Remoto. Sujeta a resultado ·         Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.   Si cumples con los requisitos y estás interesado en esta emocionante oportunidad, envía tu currículum y remuneración pretendida aplicando en: www.rehire.ar/jobs http://www.rehire.ar/jobs