Job Opportunities API

Har du erfarenhet från en professionell Changehantering enligt ITIL och vill använda den för att upprätta och leda en professionell CAB i en annan verksamhet? Är du resultatinriktad, strukturerad och metodisk och har en bra samarbetsförmåga? Vill du bidra till en verksamhet som är av hög vikt för vårt samhälle? Då kan detta vara en spännande möjlighet för dig. Försvarsmaktens uppdrag är att skydda Sverige och våra värderingar. Vår profession och värdegrund präglas av viljan att stödja och hjälpa, både varandra och andra. I vår värdegrund arbetar vi efter ledorden: Öppenhet, Resultat, Ansvar. Det innebär bland annat att Försvarsmaktens medarbetare löser sina uppgifter tillsammans, vilket ställer stora krav på delaktighet, förtroende och trygghet. Inom Försvarsmakten drivs alla uppdrag med ett tydligt mål att leverera resultat i rätt tid och till förväntad kvalitet. Alla medarbetare tar ansvar genom att vara lojala, både mot varandra och mot uppdraget. Hos oss har du stora möjligheter att bidra till nytta och samtidigt utvecklas inom ditt kunskaps- och intresseområde. Huvudsakliga arbetsuppgifter Försvarsmakten är i tillväxt och det ställer höga krav på en allt snabbare utveckling av våra IT-system utan att tumma på kvaliteten och säkerheten. För att stödja detta har vi behov av att vidareutveckla och förstärka våra processer kring produktionssättning av förändringar inom några av våra system. Vi söker nu en Operativ Change Manager vars huvuduppdrag kommer att bli att upprätta och driva en professionell CAB (Change Approval Board) inom ett systemområde. Ditt huvuduppdrag kommer att bli att förbereda för upprättandet av en CAB och att därefter implementera och driva den på ett professionellt sätt. I detta ligger att:     Tydliggöra processen för godkännande inför produktionssättning     Säkerställa adekvata mallar, checklistor och mötesformer för CAB     Utbilda i processen     Implementera och driva regelbundna CAB-möten med intressenter och beslutsfattare     Säkerställa professionell dokumentation och spårbarhet före och efter möten     Först upprätta CABen för ett system och därefter stegvis bredda den till att omfatta flera system     Kontinuerligt vidareutveckla processen i samklang med övrig metod- och processutveckling Vem är du? Vi tror att du har en bakgrund från en välstrukturerad IT-verksamhet och vill ta nästa steg. Du vill vara delaktig i att vidareutveckla en samhällsnyttig IT-verksamhet i tillväxt med höga kvalitets- och säkerhetskrav.   Specifikt vill vi att du har följande kvalifikationer:     Konkret egen erfarenhet från changehantering med en professionell CAB enligt ITIL     Generellt god erfarenhet och kompetens inom ITIL-ramverket     Relevant utbildning och kompetens inom IT och teknik     Erfarenhet av IT-drift och/eller systemförvaltning     Förståelse för agila metoder     Erfarenhet från förändringsarbete     Förmåga att nå resultat i en miljö med hög komplexitet och flera intressenter     Behärskar svenska och engelska väl, både i tal och skrift     Svenskt medborgarskap     Meriterande:     Egen erfarenhet från ITIL4     Erfarenhet från både on-prem och molnlösningar Personliga egenskaper Du är målmedveten, strukturerad och metodisk. Du är resultatinriktad och driver självständigt dina arbetsuppgifter, men trivs samtidigt med att arbeta i en grupp och i ett större sammanhang. Du har en god samarbets- och kommunikationsförmåga och kan införa och driva et