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MARKETING MANAGER

Aurenpersonas
CompanyAurenpersonas
CategoryMarketing
Location
Remote
EmploymentNot stated
LevelManager
SalaryNot stated by the employer
Posted28 Mar 2025
Last verified30 Jul 2026
SourceEmployer career page (teamtailor)
Applications are handled by the employer, not by us.Apply on the employer's site →
Description
En Auren Personas trabajamos desde la división de Selección & Executive Search y nos dedicamos a proporcionar servicios especializados de consultoría de Recursos Humanos. Para una reconocida empresa que opera en el sector del Ocio y Turismo, organizando eventos, servicios y ferias, buscamos un/a MARKETING MANAGER. La posición de MARKETING MANAGER será quién lidere, en dependencia del Director de Marketing, la estrategia y ejecución del plan de marketing para promocionar Madrid (Región y ciudad) como destino turístico para visitantes de largo radio. Responsabilidades: Junto al Director de Marketing, diseño del plan de Marketing (incluyendo posicionamiento y arquitectura de marca) para la promoción de Madrid como destino, alineando las necesidades de los interlocutores con las del propio proyecto. Creación desde el origen, junto con el equipo y proveedores externos necesarios, de las campañas (on/off-line) para la correcta ejecución del proyecto en tiempo y forma. Coordinar las reuniones periódicas (mesas de expertos) para la identificación de necesidades y oportunidades, así como la presentación de los avances y resultados del proyecto de forma clara y sintética (indicadores clave de impacto, reporting, etc.). Adecuada gestión del presupuesto bajo su responsabilidad demostrando sentido de negocio. Dirección del equipo a su cargo identificando los mejores talentos para su desarrollo. Buscamos: 15 años de experiencia en Marketing con al menos 5 años de experiencia en puestos de responsabilidad. Experiencia internacional, preferentemente habiendo vivido fuera. Desarrollo de marca (estrategia, posicionamiento, arquitectura de marca, etc.) y campañas de comunicación tanto (on y off-line) desde el briefing (creativo y medios) a la ejecución y medición del impacto. Trayectoria en compañías multinacionales (lo que puede incluir agencias de comunicación), preferentemente con productos/servicios de sectores como lujo, turismo, agencias creativas, bebidas, hospitality, etc. Nivel alto de inglés imprescindible.
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