Hardwareentwickler (m/w/d)
esa-grimma
| Company | esa-grimma |
| Category | Engineering |
| Location | Leipzig |
| Remote | On-site (inferred) |
| Employment | Not stated |
| Level | Not stated |
| Salary | Not stated by the employer |
| Posted | 6 Aug 2024 |
| Last verified | 4 Aug 2026 |
| Source | Employer ATS (personio) |
Description
Sie entwickeln und entwerfen selbständig Analog- und Digitalschaltungen für mikroprozessorgesteuerter Geräte auf Basis von Funktionsbeschreibungen. Sie begleiten die Produktentwicklung von der Entwicklung bis zur Serienfertigung und arbeiten dabei eng mit der Softwareentwicklung und Elektronikfertigung zusammen. Sie erstellen Schaltpläne , Leiterplattenlayouts, Fertigungsunterlagen und nehmen Ihre Entwürfe in Betrieb, führen Funktions-, EMV-, sowie Stresstests durch und dokumentieren die einzelnen Entwicklungsphasen erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik oder vergleichbar mehrjährige Erfahrung im Bereich der analogen und digitalen Hardwareentwicklung , insbesondere im Entwurf und Schaltungsdesign mikroprozessorgesteuerter Geräte (vorzugsweise ARM), sowie EMV-gerechtem Layout Sie besitzen ein ausgeprägtes Fachwissen über Kommunikationsschnittstellen wie z.B. CAN, RS485, Ethernet und deren Protokolle idealerweise besitzen Sie bereits Erfahrung auf den Gebieten analoge Schaltungstechnik (Operationsverstärker, ADC/DAC) oder Leistungselektronik (Messwandler, Leistungsschalter, Transformatoren) Sicherer Umgang mit gängigen Entwicklungstools bzw. Layout-Systemen wie SPICE-Simulationstools und dem Altium-Designer eigenständige, zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise ausgeprägte Teamfähigkeit Engagement und Leistungsbereitschaft Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Sie erwarten verantwortungsvolle Aufgaben in einem innovativen und wachsenden mittelständischen Unternehmen Durch Ihre strukturierte Einarbeitung werden Sie Schritt für Schritt an Ihre zukünftigen Aufgaben herangeführt Flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten mit Arbeitszeitkonto und Freizeitausgleich 30 Tage Urlaubsanspruch Bereitstellung aller notwendigen Betriebs- und Arbeitsmittel Betriebliche Altersvorsorge mit überdurchschnittlichem Arbeitgeberanteil (bav-Preis prämiert) Persönliche Kreditkarte mit monatlicher Aufladung als Bonus Ausreichend Parkmöglichkeiten am Firmengrundstück Fahrradleasing für die ganze Familie Mobiles Arbeiten nach der Einarbeitungsphase möglich Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich direkt über den nachfolgenden Jetzt bewerben – Button. Oder auch gern postalisch an: ESA Elektroschaltanlagen Grimma GmbH • Broner Ring 30 • 04668 Grimma Ansprechpartnerin: Nejra Bajramovic Telefon: +49 3437 9211-143 Internet: www.esa-grimma.de/karriere
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