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Bei Arvana bauen wir die erste AI-native Go-To-Market Firma in DACH. Seit 2024 sind wir auf über €5M ARR und 30+ Leute im Team gewachsen – mit über 200 B2B-Tech-Unternehmen wie FreeNow, Swisscom, SmapOne, Telli und Ivy als Kunden. Als Founders Associate übernimmst du von Anfang an Verantwortung für strategische Projekte, baust Prozesse mit Tools wie n8n und Claude auf und treibst diese eigenständig voran. Du übernimmst die volle Verantwortung für die Finanzplanung - von Budgetierung bis Forecast -und entwickelst skalierbare Prozesse für nachhaltiges Wachstum. Du identifizierst Optimierungspotenziale und automatisierst operative Abläufe mit KI-Tools wie Claude Code, OpenClaw und Automation-Plattformen wie n8n, Make.com und Zapier – Hands-on und impact-orientiert. Du entwickelst datengetriebene Entscheidungsgrundlagen durch den Aufbau moderner Business-Intelligence-Strukturen (z. B. mit Snowflake und Looker Studio). Du bist Sparringspartner*in der Gründer für strategische und operative Entscheidungen und bringst eigene Perspektiven in den Wachstumsprozess ein. Du entwickelst und realisierst neue Business-Ideen und Go-to-Market-Strategien - von 0 auf 1 Du schaffst Klarheit in komplexen Themen durch saubere Analysen, strukturierte Entscheidungsgrundlagen und klare Umsetzungspläne. Du hast erfolgreich deinen Bachelor- oder Masterstudiengang abgeschlossen und bringst  1 bis 3 Jahre relevante Arbeitserfahrung aus sich schnell wandelnden Unternehmensumfeldern mit, wie  Start-ups, Consulting oder VCs. Du hast bereits  erste Erfahrung darin, andere Mitarbeiter & Praktikanten zu managen und als Vorbild zu fungieren. Du besitzt großes  Interesse am Aufbau von Unternehmen und einen ausgeprägten  Willen Neues zu lernen Du verkörperst  Zielstrebigkeit, hohes Maß an Proaktivität und Verantwortungsbewusstsein Du stellst  hohe Qualitätsansprüche an Dich selbst und andere und legst eine  Can-Do-Mentalität an den Tag, die andere motiviert Du beherrschst  Deutsch und Englisch fließend in Wort und Schrift . Coaching Programm: Ab Tag 1 arbeitest du mit echten Experten zusammen – in 1:1-Sessions lernst du direkt von den Besten. Deutschlandticket inklusive: Wir übernehmen die Kosten für dein Ticket, damit du privat und beruflich entspannt unterwegs bist. Kostenlos Trainieren: Mit der Urban Sports Club M-Mitgliedschaft trainierst du in unzähligen Gyms und Kursen – ohne Zusatzkosten. 3+2 Hybrid Work: Du kannst flexibel wählen, ob du im Office oder im Home Office arbeitest – bis zu zwei Tage pro Woche remote, drei Tage im Büro. Top Lage: Unser Office liegt direkt am Rosenthaler Platz – zentral, gut erreichbar, mitten in Berlin. Moderne Ausstattung: Du erhältst ein MacBook und im Office hast du ebenfalls deinen eigenen Platz inkl. Bildschirm. Karriere-Entwicklung: Wir wachsen schnell – und suchen Menschen, die mit uns Experten- oder Führungsverantwortung übernehmen wollen. Team Abende: Wir veranstalten regelmäßig Team Abende, die Spaß machen und das Team zusammenbringen. Sneak Peek: So läuft der Bewerbungsprozess bei Arvana ab: 1. Erster kurzer Austausch Nach deiner Bewerbung melden wir uns direkt am nächsten Tag bei dir zurück. Im ersten Schritt vereinbaren wir mit dir ein 10-minütiges Telefongespräch mit jemanden aus unserem Team. Hier schauen wir, ob es von beiden Seiten aus passt und finden dann direkt schon einen Folgetermin für den Kick-Off Call. 2. Kick-Off Call Im zweiten Gespräch nehmen wir uns ca. 30 - 45min. Zeit. Wir möchten dich richtig kennenlernen, wissen, was dich fasziniert und dich antreibt. Gleichzeitig bieten wir dir auch einen tieferen Blick hinter die Kulissen von Arvana und beantworten dir alle deine Fragen. Nach dem Gespräch kannst du mal alles reflektieren, sodass wir uns am nächsten Tag nochmal kurz austauschen können. 3. Team Meeting Im letzten Gespräch möchten wir dich gerne in unser Offic