Job Opportunities API

Er du klar for nye utfordringer og ønsker å utvikle deg som fagutviklingsjordmor? Vi søker etter fagutviklingsjordmor på vår seksjon for kvinnehelse. Arbeidsdagen din vil innebære oppgaver for å bla sikre høy faglig kvalitet, strukturert kompetanseutvikling, god opplæring og felles faglig praksis blant jordmødre og barnepleiere.  Rollen skal bidra til trygg implementering av prosedyrer, faglige standarder og forbedringstiltak. Vi gir deg grundig opplæring basert på din tidligere erfaring, som gjør deg trygg i rollen som sykepleier hos oss. Vi er stolte av vår gode delingskultur og ønsker deg velkommen til et godt og inkluderende arbeidsmiljø. Vi ser frem til å motta din søknad! Fødeavdelingen på Kongsberg er en kombinert føde-/barsel- og gynekologisk avdeling. Kongsberg føde/barsel/gyn avdeling- er en fødeavdeling som har ca 400 fødsler i året. Vi legger stor vekt på brukernes ønsker og behov. Vi driver også poliklinisk virksomhet. Fagjordmor er en faglig funksjon under Seksjonsleder. Rollen har særskilt ansvar for fagutvikling, kompetanse, opplæring og felles praksis innen jordmor- og barnepleierområdet.  Det er for tiden tredelt turnus med jobb hver 3. helg for barnepleiere og 12 timers vakter hver 4. helg for jordmødre.  Vi anvender for tiden kalenderplan og har mulighet for langvakter. Ved intern ansettelse kan det generere ledig stilling i avdelingen.    Kongsberg sykehus ligger en drøy time fra Oslo og er en av 8 klinikker i Vestre Viken Helseforetak og ett av de fire somatiske sykehus i foretaket. Kongsberg sykehus er et lokalsykehus for Flesberg, Rollag, Nore og Uvdal, Kongsberg og Øvre Eiker kommune. Kongsberg sykehus har vært et foregangssykehus innenfor dagkirurgi og var det første sykehus i landet med denne virksomheten. Den dagkirurgiske aktiviteten på Kongsberg sykehus er derfor stor.   Hvorfor jobbe i Vestre Viken? Gjennom kvalitet, trygghet og respekt jobber vi sammen for å gi gode og likeverdige helsetjenester til de som trenger det!  Som medarbeider i Vestre Viken blir du del av et solid og ambisiøst faglig miljø med varierte arbeidsdager. Vi vektlegger at fagmiljøene skal samarbeide om pasientbehandlingen, utnytte teknologiske muligheter og dele kunnskap og kompetanse mellom de forskjellige behandlingsstedene. Vestre Viken ønsker at våre ansatte skal gjenspeile befolkningens mangfold. Vi oppfordrer derfor alle som er kvalifisert til å søke hos oss, uansett kjønn, alder, etnisitet, religion, livssyn, funksjonsnedsettelse og seksuell orientering. Det samme gjelder dersom du har hatt opphold i arbeidslivet. Arbeidsoppgaver Som fagutviklingsjordmor på seksjon for kvinnehelse blir du også delaktig i alle oppgaver innenfor pasientbehandling. Det er blant annet grunnleggende stell og observasjoner, å utføre praktiske prosedyrer, legemiddelhåndtering og planlegge utreise. Innenfor våre pasientgrupper jobber vi tett i team og samarbeider godt på tvers av profesjoner. Det er tverrfaglige møter med lederteamet som består av seksjonsleder, assisterende leder, og medisinsk faglig lege. Disse arbeider tett sammen og finner gode tiltak for å gi pasienten trygg behandling under oppholdet hos oss.  Hovedansvar Fagutvikling og kompetanse  bidra til systematisk faglig utvikling  følge opp kompetansebehov i jordmor- og barnepleiergruppen  planlegge faglige opplærings- og utviklingstiltak  bidra til faglig oppfølging av nyansatte  støtte bruk av erfarne medarbeidere som faglige ressurser og veiledere  Prosedyrer og felles praksis  bidra til at prosedyrer er kjent, forstått og implementert  støtte innføring av nye eller reviderte prosedyrer  bidra til lik og forsvarlig praksis på tvers av vakter og medarbeidergrupper  løfte behov for prosedyreendringer til riktig forum  bidra til at faglige avk