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Complaint Engineer

Aurenpersonas
CompanyAurenpersonas
CategoryEngineering
Location
Remote
EmploymentNot stated
LevelNot stated
SalaryNot stated by the employer
Posted14 May 2026
Last verified30 Jul 2026
SourceEmployer career page (teamtailor)
Applications are handled by the employer, not by us.Apply on the employer's site →
Description
En Auren Personas trabajamos desde la división de Selección & Executive Search y nos dedicamos a proporcionar servicios especializados de consultoría de Recursos Humanos. Actualmente estamos colaborando con MERAK ubicada en Madrid, que busca incorporar a su plantilla a una persona para el puesto de Complaint Engineer. Buscamos una persona proactiva encargada de identificar, recopilar, analizar y registrar de manera precisa toda la información necesaria para evaluar con eficacia situaciones potenciales o efectivamente problemáticas. Su misión será garantizar la correcta resolución de estas incidencias, asegurando su seguimiento adecuado tanto internamente como en la comunicación con clientes y/o proveedores, contribuyendo al continuo mejoramiento de nuestros procesos y al fortalecimiento de las relaciones con todas las partes involucradas. Funciones: Identificar, registrar y gestionar incidencias a resolver utilizando las metodologías establecidas. Brindar soporte al equipo de Ingeniería de Calidad de Proyectos en la preparación y liberación de comunicaciones de NCR (No Conformance Report) así como definir acciones preventivas y correctivas. Recopilar la información necesaria para la correcta identificación y verificación de la causa raíz de las incidencias. Colaborar y guiar a los equipos en la implementación de soluciones efectivas a las incidencias. Definir y calcular KPIs de rendimiento relacionados con las actividades del área de gestión de incidencias. Diseñar, coordinar y ejecutar planes de acción para la reducción de incidencias, tanto singulares como sistemáticas. Proporcionar soporte al equipo de Calidad de Proyectos en la interlocución con clientes respecto a PSS (Product Service Support) e impulsar la implementación de técnicas como KPS (Kaizen, Planificación y Solución de Problemas) y 5S para mejorar los procesos. Requisitos: Formación en Ingeniería Técnica o Superior Industrial (o experiencia técnica equivalente demostrable). Conocimientos en métodos de resolución de problemas (QRQC, 8D). Buen dominio del Sistema Informático SAP. Nivel intermedio-alto de inglés. Agradecemos tu aplicación e interés. ¡Esperamos conocer tu talento! En Auren Selección & Executive Search, ofrecemos un abanico global de soluciones de identificación, captación, selección y evaluación de talento. Brindamos servicios locales e internacionales para cualquier volumen. Contamos con equipos altamente especializados, más de 20 años de experiencia y probados casos de éxito.
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