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In dieser Rolle bist du weit mehr als ein klassischer ‚Zahlenjongleur‘: Als strategischer Partner der operativen Abteilungen verantwortest du die umfassende Analyse unserer Einnahmen, Kostenstrukturen und der Hotelproduktivität, um unsere ‚Operational Excellence‘ messbar zu machen. Reporting & Analyse: Du erstellst und optimierst das monatliche Berichtspaket für das lokale Management sowie die Geschäftsführung. Performance-Check: Du analysierst Monatsabschlüsse sowie operative Kosten je Hotel und führst fundierte Abweichungsanalysen zu Budget und Vorjahr durch. Action-Plan: Gemeinsam mit der Operationsabteilung koordinierst du die Ursachenforschung bei Abweichungen, erstellst Maßnahmenpakete zur Verbesserung und hältst deren Ergebnisse nach. Prognosen: Basierend auf der aktuellen Buchungslage und Marktentwicklungen aktualisierst du regelmäßig unsere Umsatz- und Kostenprognosen. Benchmark: Du vergleichst die Performance unserer Hotels mit Wettbewerbern und Branchenstandards. System-Optimierung: Du pflegst und optimierst unsere Controlling-Instrumente (z. B. Fairplanner) sowie Kennzahlensysteme und stellst eine hohe Datenqualität sicher. Background: Ein erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder fundierte Berufserfahrung in einer vergleichbaren Controlling-Position. Branchenkenntnis: Du hast bereits Erfahrungen in der Hotellerie (operativ oder administrativ) oder im Bereich Buchhaltung gesammelt. Expertise: Exzellente MS-Excel Kenntnisse sind für dich selbstverständlich; idealerweise hast du bereits mit gängigen Controlling-Systemen gearbeitet. Persönlichkeit: Du bist ein kommunikativer Teamplayer mit sicherem Auftreten und einer Hands-On-Mentalität. Mindset: Ein hervorragendes analytisches Denkvermögen, hohe kognitive Flexibilität und ein großes Maß an Selbstständigkeit zeichnen dich aus. Sprachen: Du verfügst über sichere, praxiserprobte Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Das bieten wir dir: Work-Life-Balance & Familie Zeit für dich: Genieße 30 Tage Urlaub und freue dich über zusätzliche freie Tage am 24.12. & 31.12. – ganz ohne Urlaubskonto-Abzug. Dein Ehrentag: An deinem Geburtstag schenken wir dir einen extra freien Tag!  Flexibilität: Wir sind familienfreundlich und bieten dir moderne Homeoffice-Möglichkeiten, damit sich Job und Privatleben gut vereinbaren lassen. Mobilität & Vorsorge Unterwegs: Wir unterstützen dich mit 40 € Zuschuss zum ÖPNV-Jobticket oder deinem persönlichen Jobrad. Zukunft im Blick: Wir bezuschussen deine betriebliche Altersvorsorge (BAV) mit starken 25 %. Food, Fun & Vibes Energy & Health: Kostenfreie Getränke (Kaffee, Tee, Wasser) sind bei uns Standard. Für den gesunden Hunger zwischendurch gibt es Foodji (Snacks & Lunch). Team-Spirit: Wir feiern Erfolge gemeinsam! Freu dich auf Good Vibes (5 € Budget pro Kopf jeden Montag) sowie Action an der Nintendo Switch, beim Tischkicker oder Tischtennis. Exklusive B&B Benefits Travel-Love: Profitiere von satten Rabatten auf Übernachtungen in unseren Hotels und entdecke unsere Häuser bei den Hoteltagen. Shopping: Zugang zu zahlreichen Corporate Benefits (Rabatte bei Top-Marken). Deine Entwicklung Wachstum: Wir investieren in dich! Nutze unsere E-Learning-Plattform, individuelle Trainings und spannende Workshops.